Οι επιστολές και οι ανακοινώσεις της ΑΔΕΔΥ και της ΔΟΕ για τις άδειες ανατροφής των νεοδιόριστων εκπαιδευτικών

Γράφτηκε από τον/την Σύλλογος Δομήνικος Θεοτοκόπουλος on . Posted in Νέα - Ανακοινώσεις

tmima-systimikis-oikogeneiakis-psyxotherapeias-kai-symvouleftikis-goneon 0

Προς: Τον Υπουργό Εσωτερικών

κ. Παναγιώτη Θεοδωρικάκο

Κοιν.: Υπουργό Παιδείας και Θρησκευμάτων

      κ. Νίκη Κεραμέως

Θέμα: Άδεια ανατροφής νεοδιόριστων Δημοσίων Υπαλλήλων και Εκπαιδευτικών

Κύριε Υπουργέ,

          Όπως γνωρίζετε στο άρθρο 53 του Ν. 3528/2007 προβλέπεται η χορήγηση άδειας ανατροφής 9 μηνών, με αποδοχές, σε γονέα Δημόσιο Υπάλληλο ή μείωση του ωραρίου του κατά 2 ώρες ημερησίως, εφόσον έχει τέκνα ηλικίας έως 2 ετών και κατά 1 ώρα ημερησίως, εφόσον έχει τέκνα ηλικίας 2 – 4 ετών.

          Για τους νεοδιόριστους Δημοσίους Υπαλλήλους εξεδόθη η υπ’ αριθμ. 64/2008 γνωμοδότηση του Νομικού Συμβουλίου του Κράτουςμε ισχνή πλειοψηφία (6-4), που έγινε δεκτή από τον τότε Υπουργό Εσωτερικών, και η οποία προβλέπει ότι ο νεοδιοριζόμενος Δημόσιος Υπάλληλος δικαιούται τόση μείωση ωραρίου όσες είναι και οι ώρες μείωσης που απομένουν από τον διορισμό του μέχρι τη συμπλήρωση του 4ου έτους της ηλικίας του τέκνου του. Δηλαδή, χορηγείται τμήμα της άδειας ανατροφής και όχι ολόκληρη, παρά το γεγονός ότι πολλοί νεοδιόριστοι υπάλληλοι δεν έχουν λάβει ούτε μία μέρα άδεια ανατροφής, πριν τον διορισμό τους.

          Στις 21/08/2020 εξεδόθη η υπ’ αριθμ. 108357/Ε3 απόφαση της Γενικής Διεύθυνσης Προσωπικού του Υπουργείου Παιδείας, που αναφέρεται στις άδειες ανατροφής νεοδιόριστων εκπαιδευτικών και μελών Ε.Ε.Π. και Ε.Β.Π., η οποία επί της ουσίας ούτε καν τη Γνωμοδότηση του Νομικού Συμβουλίου του Κράτους δεν αποδέχεται,αφού καταργεί εντελώς αυθαίρετα τη μείωση του ωραρίου (ή της άδειας ανατροφής) για τους εκπαιδευτικούς που έχουν τέκνα ηλικίας 2-4 ετών. Η παραπάνω απόφαση επικαλείται την υπ’ αριθμ. ΙΒ/12480/30-12-92 ΚΥΑ (ΦΕΚ 750/Β΄/1992)!!! η οποία ορίζει ότι «το διδακτικό ωράριο των μητέρων εκπαιδευτικών μειώνεται κατά δύο ώρες ημερησίως μέχρι την ηλικία των δύο ετών του τέκνου τους!!!».

Παρακάμπτει, δηλαδή, το άρθρο 53του Ν. 3528/07που αναφέρεται σε άδεια ανατροφής γονέα και όχι άδεια μητέρων (!!!) ισχυριζόμενο ότι υπερισχύει η υπ’ αριθμ. ΙΒ/12480/30-12-92 ΚΥΑ (ΦΕΚ 750/Β΄/1992),  η οποία είχε εκδοθεί 15 χρόνια πριν την ψήφιση του Δημοσιοϋπαλληλικού Κώδικα.

Κύριε Υπουργέ,

          Σε μια εποχή που το πρόβλημα της υπογεννητικότητας είναι τεράστιο,θεωρούμε αδιανόητο η πολιτεία με μια απλή γνωμοδότηση να περικόπτει τις άδειες ανατροφής των Δημοσίων Υπαλλήλων.

          Θεωρούμε, επίσης, πέρα για πέρα εξοργιστικό το γεγονός ότι το Υπουργείο Παιδείας, εντελώς αυθαίρετα, περικόπτει τις άδειες ανατροφής των νεοδιόριστων εκπαιδευτικών για τέκνα ηλικίας 2 – 4 ετών.

        

Ύστερα από τα παραπάνω, η Εκτελεστική Επιτροπή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. σας καλεί:

  1. Να καταργήσετε την υπ’ αριθμ. 64/2008 γνωμοδότηση του Ν.Σ.Κ. και να χορηγήσετε σε όλους τους Δημοσίους Υπαλλήλους ολόκληρη την άδεια ανατροφής (αφαιρουμένου, φυσικά, του χρόνου που έλαβαν αντίστοιχη άδεια πριν γίνουν Δημόσιοι Υπάλληλοι).
  2. Να παρέμβετε άμεσα προς το Υπουργείο Παιδείας, το οποίο εντελώς αυθαίρετα κατάργησε την άδεια ανατροφής για τέκνα ηλικίας 2-4 ετών, και να απαιτήσετε την ανάκληση της απαράδεκτης αυτής απόφασης και την εφαρμογή του Ν. 3528/2007 και για τους εκπαιδευτικούς.

Τέλος, σας ενημερώνουμε ότι, εφόσον δεν αποκατασταθεί η νομιμότητα, η Α.Δ.Ε.Δ.Υ. θα ασκήσει όλα τα ένδικα μέσα, προκειμένου να καταπέσουν οι απαράδεκτες αυτές αποφάσεις στα δικαστήρια.

Αρ. Πρωτ. 841

Αθήνα 28/8/2020

1. Την Υπουργό Παιδείας

κ. Νίκη Κεραμέως

2. Την Υφυπουργό Παιδείας

κ. Σοφία Ζαχαράκη

Θέμα: Να αποσυρθεί τώρα η εγκύκλιος του Υ.ΠΑΙ.Θ. για τις άδειες ανατροφής

Με εγκύκλιο που εξέδωσε στις 21 Αυγούστου 2020 η Γενική Διεύθυνση Εκπαιδευτικού Προσωπικού του Υπουργείου Παιδείας (α.π. 108357/Ε3), με θέμα: «Χορήγηση άδειας ανατροφής με αποδοχές σε νεοδιόριστο/η εκπαιδευτικό και μέλος Ε.Ε.Π.-Ε.Β.Π.», επιχειρεί απροκάλυπτα να πλήξει το δικαίωμα της άδειας ανατροφής των νεοδιοριζόμενων εκπαιδευτικών.

Σύμφωνα με την απαράδεκτη αυτή εγκύκλιο, ανάμεσα σε άλλα, δεν δικαιούνται μείωσης ωραρίου ή άδειας ανατροφής όσοι νεοδιόριστοι εκπαιδευτικοί έχουν παιδιά που συμπλήρωσαν το 2ο έτος ηλικίας ενώ, ταυτόχρονα, περικόπτονται οι άδειες ανατροφής των νεοδιόριστων εκπαιδευτικών οι οποίοι έχουν τέκνα ηλικίας 2 – 4 ετών.

Το Δ.Σ. της Δ.Ο.Ε. με τη γνωμοδότηση της νομικής συμβούλου του στις 25/8/2020 κατέδειξε ότι «η επιχειρούμενη δια της υπ’ αρ. 10857/Ε3/21-8-2020 εγκυκλίου της Γενικής Διεύθυνσης Εκπαιδευτικού Προσωπικού Π.Ε. και Δ.Ε. ερμηνεία αναφορικά με την άδεια ανατροφής τέκνου, που δικαιούνται οι νεοδιόριστοι εκπαιδευτικοί δεν βρίσκει έρεισμα στον νόμο».

Αυτή η, κατά παράβαση νόμου, αντιμετώπιση των συναδέλφων που για, σχεδόν, είκοσι χρόνια, εργαζόμενοι ως αναπληρωτές, στηρίζουν τη δημόσια εκπαίδευση με μειωμένα δικαιώματα, είναι το αρνητικό δείγμα σεβασμού της πολιτείας απέναντί τους.

Όταν όλοι, υπό την όποια θεσμική ιδιότητα, διακηρύσσουν το θεμελιώδες της προστασίας της μητρότητας, είναι τραγικό να περικόπτονται δικαιώματα που αφορούν στην ανατροφή τέκνων.

Το Δ.Σ. της Δ.Ο.Ε. απαιτεί από την πολιτική ηγεσία του Υπουργείου Παιδείας και Θρησκευμάτων να προχωρήσει άμεσα στην ανάκληση της συγκεκριμένης εγκυκλίου παρέχοντας σε όλους τους νεοδιόριστους εκπαιδευτικούς ακέραιο το δικαίωμα στην πλήρη 9μηνη άδεια ανατροφής και υπολογισμό των (διδακτικών) ωρών μείωσης του ωραρίου για διάστημα τεσσάρων ετών, που ισχύει για όλους τους δημοσίους υπαλλήλους, και όχι δύο.

Σε κάθε περίπτωση ως Διδασκαλική Ομοσπονδία προχωράμε στη δικαστική προσβολή της εγκυκλίου, για την αποφυγή οικονομικής επιβάρυνσης των ενδιαφερόμενων συναδέλφων.

Καλή σχολική και δημιουργική χρονιά! Κοινοποίηση παρεμβάσεων και δράσεων του Συλλόγου στο διάστημα του καλοκαιριού

Γράφτηκε από τον/την Σύλλογος Δομήνικος Θεοτοκόπουλος on . Posted in Νέα - Ανακοινώσεις

118478396 10222628600575502 8564961244886984324 n

Το Διοικητικό Συμβούλιο του Συλλόγου Εκπαιδευτικών Π.Ε. «Δ. Θεοτοκόπουλος» εύχεται σε όλους τους συναδέλφους να έχουμε μια καλή, δημιουργική, εποικοδομητική και δραστήρια σχολική χρονιά. Μια σχολική χρονιά που ξεκινά με διαφορετικούς όρους, λειτουργικούς, πρακτικούς και παιδαγωγικούς, λόγω της πανδημίας του κορονοϊού και με μέτρα ασφαλείας για την υγεία εκπαιδευτικών-μαθητών-γονέων. Με υπομονή και επιμονή θα τα καταφέρουμε ξανά κάτω από τις ιδιαίτερες και δύσκολες συνθήκες.

Ο Σύλλογος Εκπαιδευτικών Π.Ε. «Δ. Θεοτοκόπουλος» σας κοινοποιεί τις δράσεις και τις παρεμβάσεις που πραγματοποιήθηκαν το χρονικό διάστημα του καλοκαιριού.

  • Δράσεις και παρεμβάσεις για το ζήτημα του αποκλεισμού χιλιάδων συναδέλφων από τους πίνακες του ΑΣΕΠ (ανάδειξη στα ΜΜΕ, συνάντηση με τοπικούς βουλευτές, κινητοποιήσεις, δελτία τύπου).
  • Ενημερωτική σύσκεψη με τον Δήμαρχο Ηρακλείου και Αντιδήμαρχο Παιδείας για το ζήτημα της εφαρμογής της δίχρονης υποχρεωτικής προσχολικής εκπαίδευσης.
  • Ενημερωτική σύσκεψη με τον Δήμαρχο Μαλεβίζιου και Αντιδήμαρχο Παιδείας για το ζήτημα της εφαρμογής της δίχρονης υποχρεωτικής προσχολικής εκπαίδευσης και τη σχολικής στέγης στην ευρύτερη περιοχή.
  • Δημόσιες παρεμβάσεις για τα εκπαιδευτικά κενά, την προσχολική εκπαίδευση, την υλικοτεχνική υποδομή, για τα θέματα που αφορούν συνολικά το Δημόσιο Σχολείο και το άνοιγμα των σχολείων υπό τις νέες συνθήκες λόγω κορονοϊού.
  • Παρέμβαση στον ΟΑΕΔ σχετικά με την καταβολή του επιδόματος ανεργίας στους αναπληρωτές εκπαιδευτικούς.
  • Αίτημα κάλυψης όλων των εκπαιδευτικών αναγκών σε Β’ Φάση από το Υπουργείο Παιδείας και να δοθούν όλα τα εκπαιδευτικά κενά σε όλα τα σχολεία και για όλες τις ειδικότητες εκπαιδευτικών στη δηλώσεις προτίμησης.
  • Ενημέρωση των συναδέλφων για τα συνταξιοδοτικά ζητήματα από τον εργατολόγο.
  •  Προετοιμασία για την κοινωνική δράση με θέμα: Σχολικά Καλάθια Αλληλεγγύης-Κανένα παιδί χωρίς σχολικά είδη.
  • Οικονομική στήριξη σε συναδέλφους που αντιμετωπίζουν σοβαρά προβλήματα υγείας.
  • Συνεργασία με τη ναυτιλιακή εταιρεία «Μινωικές Γραμμές» για χορήγηση έκπτωσης στα εισιτήρια των εκπαιδευτικών. Η έκπτωση αφορά -25% στα εισιτήρια των μελών μας και των Ι.Χ. οχημάτων που θα διακινηθούν στη γραμμή Ηράκλειο-Πειραιάς-Ηράκλειο κατά τη διάρκεια ολόκληρου του έτους 2020 (δηλαδή η έκπτωση ισχύει έως και 31-12-2020).
  • Συνεργασία με «παιδικές θέατρα» για την παροχή δωρεάν εισιτήριων σε εκπαιδευτικούς και τα παιδιά τους.

Άμεση κάλυψη όλων των εκπαιδευτικών αναγκών Να δοθούν όλα τα εκπαιδευτικά στο ΠΥΣΠΕ Ηρακλείου

Γράφτηκε από τον/την Σύλλογος Δομήνικος Θεοτοκόπουλος on . Posted in Νέα - Ανακοινώσεις

118478396 10222628600575502 8564961244886984324 n

Έπειτα από την κοινοποίηση των κενών των δημοτικών σχολείων και των νηπιαγωγείων για τη δήλωση τοποθέτησης αντίστοιχα από αναπληρωτές δασκάλους και νηπιαγωγούς, γίναμε δέκτες παραπόνων πως δεν έχουν δοθεί όλες οι εκπαιδευτικές ανάγκες που υπάρχουν στο νομό Ηρακλείου.

Κατανοούμε πως η κεντρική ευθύνη ανήκει στην εκάστοτε πολιτική ηγεσία του Υπουργείου Παιδείας που δεν καλύπτει όλες τις ανάγκες των σχολείων με μόνιμο εκπαιδευτικό προσωπικό ή με την Α’ Φάση προσλήψεων αναπληρωτών εκπαιδευτικών.

Οι Σύλλογοι Εκπαιδευτικών Π.Ε. ν. Ηρακλείου «Δ. Θεοτοκόπουλος» και «Φαιστός» ζητάμε:

·         Να δοθούν όλα τα εκπαιδευτικά κενά σε όλα τα σχολεία και για όλες τις ειδικότητες εκπαιδευτικών.

·         Το Υπουργείο Παιδείας να πραγματοποιήσει άμεσα Β’ Φάση προσλήψεων αναπληρωτών εκπαιδευτικών.

Αίτημα για κοινή ημέρα έναρξης μισθοδοσίας και προσμέτρησης προϋπηρεσίας την 1η Σεπτεμβρίου για τους αναπληρωτές εκπαιδευτικούς

Γράφτηκε από τον/την Σύλλογος Δομήνικος Θεοτοκόπουλος on . Posted in Νέα - Ανακοινώσεις

118478396 10222628600575502 8564961244886984324 n

Εκείνο, όμως, που πρέπει να αποσαφηνιστεί από την πλευρά του Υπουργείου Παιδείας και των Διευθύνσεων Εκπαίδευσης είναι πως η έναρξη της μισθοδοσίας και η προσμέτρηση της προϋπηρεσίας πρέπει να είναι κοινή για όλους.

Οι Σύλλογοι Εκπαιδευτικών Π.Ε. ν. Ηρακλείου «Δ. Θεοτοκόπουλος» και «Φαιστός» ζητάμε:

·         Η ημερομηνία έναρξης της μισθοδοσίας και η προσμέτρηση της προϋπηρεσίας πρέπει να είναι η 1η Σεπτεμβρίου για όλους τους αναπληρωτές εκπαιδευτικούς, καθώς εκείνη τη μέρα ξεκινά το σχολικό έτος.

·         Καλούμε το Υπουργείο Παιδείας να ξεκαθαρίσει το ζήτημα.

·         Η ΔΟΕ να παρέμβει στο θέμα, καθώς δεν πρέπει να υπάρξει καμία διάκριση.

Δηλώσεις προσωρινής τοποθέτησης για τους νεοδιοριζόμενους εκπαιδευτικούς της Ειδικής Αγωγής

Γράφτηκε από τον/την Σύλλογος Δομήνικος Θεοτοκόπουλος on . Posted in Νέα - Ανακοινώσεις

cellular-education-classroom-159844

Ο Σύλλογος Εκπαιδευτικών Π.Ε. «Δ. Θεοτοκόπουλος», έπειτα από την ορκωμοσία των νεοδιοριζόμενων εκπαιδευτικών του νομού Ηρακλείου στην Ειδική Αγωγή, εύχεται σε όλες και σε όλους τους συναδέλφους καλή σταδιοδρομία και καλή αρχή ως μόνιμοι πλέον εκπαιδευτικοί.

Για τη διαδικασία των δηλώσεων σχολείων και των τοποθετήσεων στα ειδικά σχολεία και στα τμήματα ένταξης του νομού, ο Σύλλογός μας αιτείται προς τη Διεύθυνση Πρωτοβάθμιας Ηρακλείου στην ηλεκτρονική αίτηση-δήλωση να μην περιλαμβάνεται αριθμητικός περιορισμός στις επιλογές σχολικών μονάδων. Δηλαδή, να υπάρχουν τόσες επιλογές όσες και οι θέσεις που υπάρχουν

Σας ευχαριστούμε εκ των προτέρων για την εξέταση του αιτήματός μας.

Τρίτη 25 Αυγούστου και ώρα 11:00 π.μ. Παράσταση διαμαρτυρίας στην Περιφερειακή Διεύθυνση Κρήτης Εδώ και τώρα μέτρα για την ασφάλεια και υγιεινή στα σχολεία. Μείωση του αριθμού μαθητών – μαζικοί διορισμοί εκπαιδευτικών.

Γράφτηκε από τον/την Σύλλογος Δομήνικος Θεοτοκόπουλος on . Posted in Νέα - Ανακοινώσεις

perifereiaki dieuthinsi ekpaideusis

Λίγες ημέρες πριν την έναρξη της νέας σχολικής χρονιάς, η κυβέρνηση της Ν.Δ. και το Υπουργείο Παιδείας εξακολουθούν να κωφεύουν στα δίκαια αιτήματα τόσο των εκπαιδευτικών όσο και των γονιών σχετικά με το άνοιγμα και τη λειτουργία των σχολικών μονάδων. Αναλώνονται σε επικοινωνιακές, αντιφατικές σε ορισμένες περιπτώσεις, δηλώσεις αντί να πάρουν ουσιαστικά μέτρα ώστε τα σχολεία να ανοίξουν και να λειτουργήσουν με τη μέγιστη δυνατή ασφάλεια. Ο χρόνος που κερδήθηκε όλο το προηγούμενο διάστημα της πανδημίας, με μεγάλες θυσίες από τους εργαζόμενους, δυστυχώς, δεν αξιοποιήθηκε για να σχεδιαστεί με τις καλύτερες δυνατές προϋποθέσεις η νέα σχολική χρονιά. Οι συγκεκριμένες προτάσεις των εκπαιδευτικών Ομοσπονδιών πετάχθηκαν «στον κάλαθο των αχρήστων».

Η δήλωση του Υπ. Εσωτερικών ότι με την έναρξη του διδακτικού έτους θα δοθούν μάσκες σε κάθε εκπαιδευτικό και μαθητή (και αυτό μετά την επίμονη παρέμβαση της Δ.Ο.Ε. και τη γενικότερη αντίδραση) δεν απαλλάσσει συνολικά την κυβέρνηση από τις τεράστιες ευθύνες σε έλλειψη προσωπικού, χώρων, χρηματοδότησης, απαραίτητου υγειονομικού υλικού, κ.α. Επιπλέον, τραγική είναι η επιμονή της Κυβέρνησης και του Υπουργείου Παιδείας, να υπεραμύνονται των επιλογών τους και να μη μειώνουν τον αριθμό παιδιών ανά τμήμα αλλά να τον αυξάνουν(!). Γι’ αυτό και συνεχίζουν να αναμασούν την ατομική ευθύνη εκπαιδευτικών – μαθητών – γονιών, για να μπορούν να κρύβουν τις δικές τους.

Ταυτόχρονα, ο πολυδιαφημιζόμενος «καλός» και «έγκαιρος» προγραμματισμός της νέας σχολικής χρονιάς από το Υπουργείο Παιδείας αποδείχτηκε φούσκα αφού πέρα από τη υλοποίηση του νόμου Γαβρόγλου, που καταδικάστηκε από την πλειοψηφία του κλάδου, προστέθηκε και ο εμπαιγμός χιλιάδων αναπληρωτών (το σίριαλ με το αν στην Α΄ φάση θα υπάρχει Παράλληλη και ΖΕΠ, τι θα γίνει με τους χιλιάδες αποκλεισμένους λόγω παραβόλου και λαθών στο σύστημα, τι θα γίνει με τις προσλήψεις σε ειδικότητες και δομές αλλά και τα χιλιάδες κενά που θα μείνουν ακάλυπτα).

Οι Σύλλογοι Εκπαιδευτικών Π.Ε. Ν. Ηρακλείου «Δ. Θεοτοκόπουλος» και «Φαιστός», στο πλαίσιο των αποφάσεων της ΔΟΕ, αντιδρούν απέναντι στην ανάλγητη κυβερνητική πολιτική και καλούν όλους τους συναδέλφους να δώσουν μαζική, μαχητική απάντηση στην παράσταση διαμαρτυρίας που θα πραγματοποιηθεί την Τρίτη 25 Αυγούστου και ώρα 11:00 π.μ. στην Περιφερειακή Διεύθυνση Εκπαίδευσης Κρήτης.

Διεκδικούμε:

ü  Μείωση αριθμού μαθητών ανά τμήμα με ανώτατο όριο τους 15 μαθητές. Μαζικούς – μόνιμους διορισμούς εκπαιδευτικών. Κατάργηση του νόμου Γαβρόγλου (ν.4589/19) . Κατάργηση του νόμου Κεραμέως (ν.4692/20).

ü  Εύρεση χώρων για να λειτουργήσουν ως σχολικές αίθουσες.

ü  Αυξημένες προσλήψεις αναπληρωτών για την κάλυψη όλων των απαραίτητων εκπαιδευτικών αναγκών σε όλες τις ειδικότητες και όλες τις δομές σε μια φάση.

ü  Κανένας συνάδελφος απολυμένος, κανένας εκτός πινάκων.

ü  Ίσα δικαιώματα μονίμων και αναπληρωτών. Πλήρη 9μηνη άδεια ανατροφής σε νεοδιόριστους και αναπληρωτές.

ü  Αυξημένη χρηματοδότηση για κάλυψη όλων των αναγκαίων μέσων προστασίας και καθαριότητας από το κράτος (δωρεάν μέσα ατομικής προστασίας πχ μάσκες, αντισηπτικά κλπ)

ü  Διενέργεια μαζικών επαναλαμβανόμενων τεστ σε όλους τους συναδέλφους αλλά και στους μαθητές, ώστε να υπάρξει άμεση παρέμβαση σε περίπτωση που χρειαστεί, και να ελέγχεται η διάδοση του ιού.

ü  Προσλήψεις μόνιμου προσωπικού καθαριότητας για να καλύψουν τις αυξημένες ανάγκες λόγω covid-19.

ü  Κατάργηση κάθε νομοθετικής διάταξης (τροπολογία, Π.Ν.Π., κλπ) που επιτρέπει κάμερες στα σχολεία και online μετάδοση των μαθημάτων.

Δευτέρα 24 Αυγούστου και ώρα 10:30 μ.μ.-Παράσταση διαμαρτυρίας στην Περιφερειακή Διεύθυνση Κρήτης

Γράφτηκε από τον/την Σύλλογος Δομήνικος Θεοτοκόπουλος on . Posted in Νέα - Ανακοινώσεις

behaviours-to-lose-job

Κανένας εκπαιδευτικός εκτός πινάκων ΑΣΕΠ λόγω παραβόλου            

Οι δηλώσεις περιοχών ξεκίνησαν για φέτος με 10.000 εκπαιδευτικούς να χάνουν το δικαίωμα υποβολής αιτήσεων. 10.000 εκπαιδευτικοί κρίνονται «ακατάλληλοι» να εργαστούν στα σχολεία που τόσα χρόνια με περισσή προσπάθεια και θυσίες υπηρετούσαν, εξαιτίας της άδικης απόρριψής τους από τους πίνακες κατάταξης των προκηρύξεων 3ΕΑ/2019, 1ΓΕ/2019 και 2ΓΕ/2019 λόγω ΜΗ ΚΑΤΑΒΟΛΗΣ ΠΑΡΑΒΟΛΟΥ.

Το σύστημα αποκλείει τους συναδέλφους από τη διαδικασία προσλήψεων μόνιμων και αναπληρωτών εκπαιδευτικών λόγω τεχνικών προβλημάτων, δυσλειτουργιών του συστήματος και ασαφειών, που προέκυψαν κατά την διαδικασία έκδοσης και πληρωμής των παραβόλων αξίας 3 €, που έπρεπε να συνυποβληθούν με την αίτηση κάθε υποψηφίου. Αιτήσεις υποβλήθηκαν κανονικά και επιτυχώς, σύμφωνα με το ΑΣΕΠ, χωρίς καμία δικλείδα ασφαλείας και χωρίς να ενημερωθούν οι ενδιαφερόμενοι ότι δεν ολοκληρώθηκε η διαδικασία πληρωμής του παράβολου. 

Το ζήτημα του παραβόλου παύει να είναι εκπαιδευτικό ζήτημα.

Καθίσταται πλέον ΚΟΙΝΩΝΙΚΟ ΖΗΤΗΜΑ, καθώς πάνω από 10.000 πολίτες τιμωρούνται για λάθη άλλων. Πάνω από 10.000 πολίτες αποκλείονται από τη δυνατότητα εργασίας για 3 χρόνια. Πάνω από 10.000 πολίτες και οι οικογένειές τους αντιμετωπίζουν ΑΜΕΣΟ ΠΡΟΒΛΗΜΑ ΕΠΙΒΙΩΣΗΣ ΚΑΙ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΗΣ ΑΠΑΞΙΩΣΗΣ. 

Οι διαδικασίες προσλήψεων συνεχίζονται κανονικά με πίνακες που χαρακτηρίζονται από χιλιάδες λάθη. Πάνω από 20.000 οι ενστάσεις έως τώρα, για λάθη και παραλήψεις του ΑΣΕΠ: Μη καταβολή Παραβόλου, λάθη στην προσμέτρηση προϋπηρεσίας, λάθη στην μοριοδότηση πτυχίων, μεταπτυχιακών και προσόντων και αποκλεισμό των εκπαιδευτικών χωρίς εξομοίωση.

Να δοθεί τέλος στην αδικία άμεσα. Το προσοντολόγιο μετατρέπει την Παιδεία σε αρένα πρόσκτησης προσόντων.

Οι προσωρινοί πίνακες έχουν χιλιάδες λάθη!

ΖΗΤΑΜΕ:

·      Την άμεση εξέταση των ενστάσεων που αφορούν απορριπτέους για μη καταβολή παραβόλου, ώστε να συμπεριληφθούν στους οριστικούς πίνακες κατάταξης και να έχουν δικαίωμα σε μόνιμο διορισμό με βάση τα προσόντα τους κι όχι με βάση μια τυπική προϋπόθεση και ένα διοικητικό έσοδο.

·   Την αποδέσμευση της διαδικασίας πρόσληψης αναπληρωτών από το παράβολο, στοιχείο που αφορά μόνιμο διορισμό.

Οι Σύλλογοι Εκπαιδευτικών Π.Ε. «Δ. Θεοτοκόπουλος», «Φαιστός» και η ΕΛΜΕ Ηρακλείου πραγματοποιούν Παράσταση Διαμαρτυρίας, στο πλαίσιο πανελλαδικών κινητοποιήσεων, τη ΔΕΥΤΕΡΑ 24 Αυγούστου και ώρα 10:30 π.μ. στην Περιφερειακή Διεύθυνση Εκπαίδευσης Κρήτης.

Δημόσια επιστολή απορριπτέων προς το ΑΣΕΠ

Γράφτηκε από τον/την Σύλλογος Δομήνικος Θεοτοκόπουλος on . Posted in Νέα - Ανακοινώσεις

asep2

Από
Απορριπτέους Εκπαιδευτικούς των Προκηρύξεων 3ΕΑ/2019, 1ΓΕ/2019 και 2ΓΕ/2019 υπό την εκπροσώπηση και την υποστήριξη των ΔΟΕ, ΟΛΜΕ, ΑΔΕΔΥ και την πλειοψηφία των Τοπικών Συλλόγων Πρωτοβάθμιας και Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης

Πέμπτη, 13 Αυγούστου 2020

ΑΣΕΠ – Κεντρική Υπηρεσία

Πουλίου 6, Αθήνα, Τ.Κ. 11523

Θέμα: «Αίτηση προς τη Διοίκηση του Ανώτατου Συμβουλίου Επιλογής Προσωπικού την ΑΜΕΣΗ ΣΥΓΚΛΗΣΗ ΤΗΣ ΟΛΟΜΕΛΕΙΑΣ της εν λόγω Ανεξάρτητης Αρχής

Αξιότιμε Πρόεδρε κ. Καραβοκύρη και λοιπό Διοικητικό Συμβούλιο του ΑΣΕΠ

Με την εφαρμογή του νόμου 4589/2019, ή αλλιώς τον περίφημο «νόμο Γαβρόγλου» όπως αποκαλείται από τον εκπαιδευτικό κόσμο, τέθηκε σε ισχύ το νέο Σύστημα Μόνιμων Διορισμών στην Εκπαίδευση.

Από την έκδοση των προσωρινών πινάκων και των τριών προκηρύξεων (3ΕΑ/2019, 1ΓΕ/2019 και 2ΓΕ/2019),είναι πια καταφανέστατη η προβληματική, ασαφής και μη σωστή λειτουργία του ηλεκτρονικού συστήματος αιτήσεων του ΑΣΕΠ!

Στο πλαίσιο της επεξεργασίας των αιτήσεων, που υποβλήθηκαν προέκυψε σημαντικός αριθμός υποψηφίων, πάνω από 10.000 εκπαιδευτικοί που αποκλείστηκαν από την διαδικασία λόγω τεχνικών προβλημάτων, δυσλειτουργιών του συστήματος και ασαφειών, που προέκυψαν κατά την διαδικασία έκδοσης και πληρωμής των παραβόλων αξίας 3 €, που έπρεπε να συνυποβληθούν με την αίτηση κάθε υποψηφίου. Αιτήσεις υποβλήθηκαν κανονικά και επιτυχώς, σύμφωνα με το ΑΣΕΠ, χωρίς καμία δικλείδα ασφαλείας και χωρίς να ενημερωθούν οι ενδιαφερόμενοι ότι δεν ολοκληρώθηκε η διαδικασία πληρωμής του παράβολου. Διαπιστώνεται, λοιπόν, πως δεν αναφερόμαστε σ’ ένα γεγονός που έχει τα όρια του στατιστικού λάθους, αλλά αποκτά μεγαλύτερες διαστάσεις όπως αποδεικνύεται από τον τεράστιο αριθμό των απορριφθέντων εκπαιδευτικών.

Λόγω της αποτυχημένης διαδικασίας συμπλήρωσης και εξόφλησης του παραβόλου από εκπαιδευτικούς της Ειδικής Εκπαίδευσης, το Φεβρουάριο του ιδίου έτους (βλ. τελικούς αξιολογικούς πίνακες κατάταξης και απορριπτέων της Προκήρυξης 3ΕΑ/2019 του ΑΣΕΠ (ΦΕΚ 12/24-4-2019 Τεύχος Προκηρύξεων ΑΣΕΠ), η ΓΓΠΣ και ο ΑΣΕΠ όφειλαν και μπορούσαν να προγνώσουν και να προεκτιμήσουν την πλάνη των συμμετεχόντων εκπαιδευτικών στην καινοφανή διαδικασία και να αλλάξουν επί το βελτίω και φιλικότερο προς το χρήστη την ηλεκτρονική υπηρεσία. Η διατήρηση του δύσχρηστης και παραπλανητικής φόρμας ηλεκτρονικής έκδοσης και εξόφλησης του παραβόλου δεν ανταποκρίνεται στο αίτημα της βεβαιότητας. Η παράλειψη της ΓΓΠΣ και του ΑΣΕΠ να αποκαταστήσουν το έλλειμα ενημέρωσης και εκπαίδευσης στη χρήση της πλατφόρμας θεμελιώνει προσβολή της αρχής της ασφάλειας του δικαίου.

Επίσης, θεμελιώνεται προσβολή της αρχής της χρηστής διοίκησης, καθώς αυτή υποχρεώνει τα διοικητικά όργανα να ασκούν τις αρμοδιότητές τους με βάση το περί δικαίου αίσθημά τους, με αναλογικότητα και επιείκεια και στο πλαίσιο της αρχής της νομιμότητας της δημόσιας διοίκησης. Σύμφωνα με την αρχή αυτή η δημόσια διοίκηση οφείλει να διευκολύνει τους διοικούμενους να προστατεύουν τα συμφέροντά τους και να απολαμβάνουν τα δικαιώματά τους. Ούτε από την προκήρυξη, ούτε από τον ιστότοπο του Α.Σ.Ε.Π., ούτε εκείνον της ΓΓΠΣ, δεν προέκυπτε με καθ’ οιονδήποτε σαφή τρόπο, ότι η πληρωμή του παραβόλου δεν γίνεται αυτομάτως, αλλά απαιτεί επιπλέον ενέργειες. Η ως άνω σύγχυση δεν αποκαταστάθηκε όμως, ούτε και στη συνέχεια – και έως της παρέλευσης της προθεσμίας υποβολής- με αποκλειστική ευθύνη της ΓΓΠΣ και του ΑΣΕΠ. Καμία εκ των υστέρων ηλεκτρονική ειδοποίηση - επισήμανση δεν έλαβαν οι εκπαιδευτικοί από πλευράς της ΓΓΠΣ ή του ΑΣΕΠ, ότι μία από τις προϋποθέσεις υποβολής, ήτοι η πληρωμή του παραβόλου, «δεν έχει εκτελεσθεί επιτυχώς». Η ηλεκτρονική ειδοποίηση – επισήμανση θα τους έδινε το δικαίωμα να επαναλάβουν τη διαδικασία και με επιτυχία να ολοκληρώσουν την υποβολή της αίτησής τους.

Καθώς η προσκόμιση του παραβόλου δεν συνιστά γενικό, τυπικό και ακαδημαϊκό προσόν υπό το φως της προκήρυξης, δεν είναι επιτρεπτή η διαφορετική μεταχείριση της αίτησής μας. Συνεπώς, ή μη ένταξή μας στους πίνακες κατάταξης και διορισμού προσκρούει στη συνταγματική αρχή της ισότητας.

Δεδομένου ότι διαθέτουμε τα απαραίτητα προσόντα, δεν επιτρέπεται να αρνηθείτε τη συμμετοχή μας στη διαδικασία κατάταξης με σειρά προτεραιότητας, υποψήφιων εκπαιδευτικών. Δεν επιτρέπεται να απορρίπτετε τις αιτήσεις μας. Η αρχή της νομιμότητας επιβάλλει να κάνετε δεκτή έστω και εκπρόθεσμα την πληρωμή του παραβόλου εκ μέρους μας. Έχετε δε το δικαίωμα, εφόσον επιθυμείτε, επιτρεπτώς να επεκτείνετε την προθεσμία υποβολής χωρίς να προκαλέσετε βλάβη σε οποιοδήποτε άλλο ιδιωτικό ή δημόσιο συμφέρον, δεδομένου ότι έχουμε πληρώσει το σχετικό παράβολο και η συμπερίληψή μας στους πίνακες διοριστέων δεν θίγει το αντίστοιχο δικαίωμα των συνυποψηφίων μας (αφού με την εγγραφή μας στον πίνακα διοριστέων δεν διαγράφεται άλλος υποψήφιος).Η απόρριψη των αιτήσεών μας αντίθετα συνιστά προσβολή της αρχής της προστασίας του διοικουμένου.

Η καινοφανής διαδικασία κατάρτισης πινάκων για τα δύο (ή ενδεχομένως τρία!) επόμενα σχολικά έτη και η σχετική διαδικασία ηλεκτρονικής εξόφλησης παραβόλου 3 Ευρώ κλονίζει τη σταθερότητα της μέχρι σήμερα ορισμένης νομικής κατάστασης. Η αλλαγή του πλαισίου πρόσληψης προσωρινών αναπληρωτών ή ωρομίσθιων εκπαιδευτικών στην εκπαίδευση, με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου μεταβάλλει το καθεστώς που διέπει τη μέχρι σήμερα σχέση μας με τον ΑΣΕΠ. Η μεταβολή αυτή έγινε εν εξελίξει της περιόδου υποβολής νέων αιτήσεων. Δεν μεσολάβησε ούτε δοκιμαστική εφαρμογή ούτε και σχετική εκπαίδευση για τη χρήση νεών ηλεκτρονικών εργαλείων (υποβολής αιτήσεων και πληρωμής ηλεκτρονικών παράβολων). Η μεταβολή του καθεστώτος και των όρων συμμετοχής στην προκήρυξη και της εισαγωγής νέας ηλεκτρονικής πλατφόρμας προσβάλλει την αρχή της προστασίας της δικαιολογημένης εμπιστοσύνης μας όπως αυτή έχει διαμορφωθεί τα τελευταία, λίγα ή πολλά έτη (από 1 έως 15 κατά περίπτωση), που υποβάλλουμε σχετικές αιτήσεις.

Στην αδόκητη περίπτωση απόρριψής μας, εξαιτίας της εκπρόθεσμης καταβολής του παραβόλου των 3 ευρώ, θα έχει υπερισχύσει η αρχή της τυπικότητας έναντι της αρχής της αναλογικότητας. Η δεύτερη -η αρχή της αναλογικότητας- επιβάλλει, η κρίση Σας να είναι πρόσφορη και αναγκαία για την επίτευξη δημόσιου ή κοινωνικού συμφέροντος και να μην είναι δυσανάλογη προς το αποτέλεσμα.

Το ζήτημα του παραβόλου παύει να είναι εκπαιδευτικό ζήτημα. Καθίσταται πλέον ΚΟΙΝΩΝΙΚΟ ΖΗΤΗΜΑ, καθώς πάνω από 10.000 πολίτες τιμωρούνται για λάθη άλλων. Πάνω από 10.000 πολίτες αποκλείονται από τη δυνατότητα εργασίας για 3 χρόνια. Πάνω από 10.000 πολίτες και οι οικογένειές τους αντιμετωπίζουν ΑΜΕΣΟ ΠΡΟΒΛΗΜΑ ΕΠΙΒΙΩΣΗΣ ΚΑΙ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΗΣ ΑΠΑΞΙΩΣΗΣ. Θα μείνουν άνεργοι εκπαιδευτικοί με αναπηρίες, εκπαιδευτικοί με οικογένειες, με παιδιά, με δάνεια και οικονομικές υποχρεώσεις. Εκπαιδευτικοί που πληρώνουν μεταπτυχιακά για να εμπλουτίσουν τις γνώσεις τους και να αποκτήσουν επιπλέον δεξιότητες βάσει του νέου προσοντολογίου του νόμου 4589/2019. Επιβάλλεται λοιπόν μια νομική προσέγγιση του μείζονος αυτού ζητήματος επί της ουσίας και όχι κάτω από το πρίσμα μιας υπερβολικά τυπολατρικής ερμηνείας του νόμου.

Εγείρονται λοιπόν, μετά από την καταστρατήγηση βασικών Συνταγματικών Αρχών τα ακόλουθα σημαντικά ερωτήματα, τα οποία καθιστούν επιτακτική και κατεπείγουσα την δημόσια τοποθέτησή σας:

   1.    Ποιος ευθύνεται για τη μη σωστή λειτουργία του ηλεκτρονικού συστήματος υποβολής αιτήσεων του ΑΣΕΠ; Αιτήσεις υποβλήθηκαν κανονικά, χωρίς καμία δικλείδα ασφαλείας και χωρίς να ενημερωθούν οι ενδιαφερόμενοι ότι δεν ολοκληρώθηκε η διαδικασία πληρωμής του παραβόλου. Γιατί επικαιροποιήθηκαν οι αιτήσεις ενώ το παράβολο δεν ήταν πληρωμένο;

    2.    Αποτελεί το παράβολο τυπικό προσόν διορισμού; Αν ναι, θεωρείται ισόνομο προσόν με το πανεπιστημιακό πτυχίο;

   3.    Μετά το πρόβλημα με το παράβολο στους πίνακες της 3ΕΑ/2019 προκήρυξης, γιατί δεν βελτιώθηκε η λειτουργία του συστήματος ώστε να  προλαμβάνει τέτοιου είδους ηλεκτρονικά σφάλματα;

   4.    Είναι έγκυροι οι προσωρινοί πίνακες με τόσους συναδέλφους να αποκλείονται και τόσα σφάλματα και παραλείψεις (για παράδειγμα μη συνυπολογισμός μορίων κάποιων ακαδημαϊκών προσόντων, μη επιλογή ηλεκτρονικού πεδίου κλπ, μη προσμέτρηση της εκπαιδευτικής προϋπηρεσίας παρασχεθείσας στα ιδιωτικά σχολεία, ζητήματα με την κατάθεση παραβόλου κ.ά.) με όσους ήδη είναι μέσα σε αυτούς;

    5.    Συνάδελφοι που προσλαμβάνονται σταθερά επί σειρά ετών ως αναπληρωτές εκπαιδευτικοί στα σχολεία, έχουν μείνει εκτός για 3 σχολικά έτη από λάθος των ηλεκτρονικών συστημάτων. Πως θα γίνουν άραγε μόνιμοι διορισμοί σε αυτή τη βάση;

    6.    Ο αποκλεισμός αυτός μας αφαιρεί το δικαίωμα μόνιμου διορισμού, αλλά και το δικαίωμα να εργαστούμε ως αναπληρωτές. Ως προς το δεύτερο, έχει το ΑΣΕΠ τη δικαιοδοσία να το κάνει, καθότι αυτό είναι υπεύθυνο ΜΟΝΟ για τις μόνιμες προσλήψεις προσωπικού κι όχι για τους διορισμούς των αναπληρωτών εκπαιδευτικών, για τους οποίους είναι υπεύθυνο το ΟΠΣΥΔ; Δεν πρέπει το ΑΣΕΠ να τοποθετηθεί όσον αφορά την αποσύνδεση των δύο αυτών διαδικασιών, καθώς δεν εμπίπτει στις αρμοδιότητές του;

    7.    Για ποιους λόγους έγινε ανακοινοποίηση των πινάκων στο ορθό από το ΑΣΕΠ, χωρίς επίσημη ανακοίνωση του Υπουργείου; Για ποιους λόγους πραγματοποιήθηκαν Τα λάθη του ΑΣΕΠ διορθώνονται κατά περίπτωση; Το λάθος του ηλεκτρονικού συστήματος και η απουσία ασφαλιστικής δικλείδας γιατί δεν διορθώνεται;

    8.    Πώς γίνεται συνάδελφοι με δύο παράβολα - εκ των οποίων αυτό που συνόδευε την αίτησή τους ήταν ακυρωμένο - που ανέμεναν αποτελέσματα για την 2ΓΕ προκήρυξη να έστειλαν μέσω της φόρμας επικοινωνίας του ΑΣΕΠ κάποιο άτυπο αίτημα διόρθωσης του λάθους με το παράβολο. Προς έκπληξη όλων μας το ΑΣΕΠ δέχτηκε το απλό αυτό αίτημα, διόρθωσε τα παράβολα δεσμεύοντας τα πληρωμένα παράβολα εκτός αιτήσεων με αποτέλεσμα οι συνάδελφοι αυτή τη στιγμή να βρίσκονται στους πίνακες. Η πράξη αυτή με βάση τη νομοθεσία και τις αρχές λειτουργίας του ΑΣΕΠ κρίνεται παράνομη, καθώς πλήθος συναδέλφων με το ίδιο ακριβώς πρόβλημα παραπέμφθηκε από το ΑΣΕΠ στην χρονοβόρα διαδικασία των ενστάσεων. Για ποιο λόγο διορθώθηκαν οι αιτήσεις 2 μέρες πριν την ανακοίνωση των πινάκων; Η σκανδαλώδης αυτή ενέργεια έγινε με πρωτοβουλία του ΑΣΕΠ ή του Υπουργείου;

     9.    Το ΑΣΕΠ είναι ανεξάρτητη αρχή, η οποία εκτελεί εντολές του Υπουργείου. Ναι ή όχι;;

Έως τώρα το αρμόδιο Υπουργείο Παιδείας, καθώς και το Υπουργείο Εσωτερικών αρνούνται να αναλάβουν την ευθύνη δίνοντας λύση στο πρόβλημά μας, αναθέτοντας την ευθύνη σε εσάς. Ζητάμε την προσωπική σας δημόσια τοποθέτηση επί των παραπάνω ερωτημάτων άμεσα, καθώς και τη σύγκληση της Ολομέλειας του ΑΣΕΠ με σκοπό:

·         Την επανεκτίμηση και παραδοχή από τον ΑΣΕΠ της προβληματικής, ασαφούς και μη σωστής λειτουργίας του ηλεκτρονικού συστήματος αιτήσεων και

·         Την εισαγωγή της υπόθεσης εν Ολομέλεια, ώστε το ΑΣΕΠ να αποδεχτεί όλες τις ενστάσεις που αφορούν απορριπτέους για μη καταβολή παραβόλου, ώστε να συμπεριληφθούν στους οριστικούς πίνακες κατάταξης και να έχουν δικαίωμα σε μόνιμο διορισμό με βάση τα προσόντα τους κι όχι με βάση μια τυπική προϋπόθεση και ένα διοικητικό έσοδο.

·         Tην ορθή επανακοινοποίηση των πινάκων της Προκήρυξης 3ΕΑ/2019.

Το σύνολο των απορριπτέων εκπαιδευτικών συνεχίζει να πιστεύει στον θεσμό του ΑΣΕΠ που με τόσους κόπους κι αγώνες κατακτήθηκε. Συνεχίζει να πιστεύει, όπως αναφέρεται και στην ενότητα Θεσμός της ιστοσελίδας της Αρχής, ότι «το δικαίωμα προς εργασία στο δημόσιο τομέα με συνθήκες απόλυτης διαφάνειας, δημοσιότητας, αντικειμενικότητας και αξιοκρατίας επιβάλλει την ουδετερότητα της Διοίκησης και τη διασφάλιση ίσων ευκαιριών για όλους τους πολίτες». Με την παρούσα επιστολή θέλουμε και εμείς μαζί σας να διαφυλάξουμε το κύρος της 25ετούς Ανεξάρτητης Αρχής που πλήττεται από τεχνικές ασάφειες και δυσλειτουργίες που προέκυψαν από τα νέα ψηφιακά δεδομένα των καιρών μας.

Στα σχολεία, σύμφωνα με τις σύγχρονες παιδαγωγικές θεωρίες, ο εκπαιδευτικός πρέπει να θεωρεί τα λάθη των παιδιών ως ένδειξη για το πώς πρέπει να οργανώσει την εκπαιδευτική διαδικασία για να έχει καλύτερα αποτελέσματα. Το λάθος είναι η κινητήριος δύναμη της δημιουργίας, της γνώσης, της καινοτομίας. Όσοι άνθρωποι έχουν πετύχει στη ζωή τους είναι γιατί μετά από κάποιο λάθος αναγνώρισαν τι πήγε στραβά και αναζήτησαν λύσεις. Μόνο οι κοινωνίες που αποδέχονται και μαθαίνουν από τα λάθη τους μπορούν να ελπίζουν σε ένα καλύτερο μέλλον. Σημασία δεν έχουν τα λάθη, αυτά καθαυτά, αλλά τα μαθήματα και τα διδάγματα που μπορούμε να πάρουμε απ΄ αυτά. Με άλλα λόγια η σωστή διαχείρισή τους. Και αυτή τη σωστή διαχείριση ευελπιστούμε και πιστεύουμε ότι θα τη δούμε και από την πλευρά Σας ως προς τη δίκαιη και αξιοκρατική διαχείριση των αντικειμενικά λογικών αιτημάτων μας.

Με εκτίμηση,

Οι Απορριπτέοι Εκπαιδευτικοί λόγω μη Καταβολής Παραβόλου των Προκηρύξεων 1ΓΕ/2019, 3ΕΑ/2019 και 2ΓΕ/2019

Αποτελέσματα κλήρωσης των διπλών προσκλήσεων για την παιδική παράσταση «Ένα παιδί μετράει τ΄ άστρα»

Γράφτηκε από τον/την Σύλλογος Δομήνικος Θεοτοκόπουλος on . Posted in Νέα - Ανακοινώσεις

117429730 323941018792064 4749519093380065908 n

Οι τυχεροί συνάδελφοι της κλήρωσης των δύο διπλών προσκλήσεων για την παράσταση               ‘‘ Ένα παιδί μετράει τα άστρα ’’, την Τετάρτη 19 Αυγούστου, στις 21:00 μμ στο κηποθέατρο Μ. Χατζηδάκις, είναι: 1)Ροδάνθη Συγγελάκη- 1ο Δημοτικό Σχολείο Αλικαρνασσού & 2)Μπουρανή Λαμπρινή -Νηπιαγωγείο Κουνάβων.

Οι προσκλήσεις ήταν προσφορά της παιδικής σκηνής «Θεατροδρόμιο» σε συνεργασία με τον Σύλλογο Εκπαιδευτικών ν. Ηρακλείου «Δ. Θεοτοκόπουλος».

Οι πολυάριθμες εκπαιδευτικές ανάγκες στα Δημόσια Σχολεία μαρτυρούν την ανάγκη μόνιμων διορισμών Στην Πρωτοβάθμια Ηρακλείου θα ξεπεράσουν τα 1.100

Γράφτηκε από τον/την Σύλλογος Δομήνικος Θεοτοκόπουλος on . Posted in Νέα - Ανακοινώσεις

mathites-se-aithousa

Σε λιγότερο από έναν μήνα θα χτυπήσει το πρώτο κουδούνι για χιλιάδες μαθήτριες και μαθητές. Η τεράστια έλλειψη εκπαιδευτικού προσωπικού στα Δημόσια Σχολεία, παρά τις 3.446 μόνιμους διορισμούς εκπαιδευτικών στην Ειδική Αγωγή, αποτυπώνεται εμφανέστατα στις εκπαιδευτικές ανάγκες των σχολικών μονάδων του νομού Ηρακλείου, καθώς συμπληρώνονται 11 χρόνια αδιοριστίας στη Γενική Εκπαίδευση.Είναι ενδεικτικό πως στην Ειδική Αγωγή καλύπτουν μόνο ένα μέρος των περίπου 20.000 αναπληρωτών που εργάζονται κάθε χρόνο σε Α/θμια και Β/θμια Εκπαίδευση, μόνο στον συγκεκριμένο τομέα,  και ισοσκελίζονται από τις περίπου 3.500 αιτήσεις συνταξιοδότησης κατά την τρέχουσα περίοδο!!

Με βάση την καταγραφή των εκπαιδευτικών αναγκών στο ΠΥΣΠΕ Ηρακλείου τα κενά θα ξεπεράσουν τουλάχιστον τα 1.100 μονάχα στα σχολεία της Πρωτοβάθμιας Εκπαίδευσης.

Αναλυτικά τα εκπαιδευτικά κενά, όπως υπολογίζονται, είναι:

Δάσκαλοι: 319

Νηπιαγωγοί:254 (με την εφαρμογή της δίχρονης προσχολικής εκπαίδευσης)

Δάσκαλοι Ειδικής Αγωγής:14

Νηπιαγωγοί Ειδικής Αγωγής: 4

Γυμναστές: 40

Μουσικοί: 35

Εικαστικοί: 61

Αγγλικά: 47

Θεατρική Αγωγή:32

Πληροφορική: 27

Γαλλικά: 9 ΑΜΩ

Γερμανικά: 13 ΑΜΩ

Σύνολο κενών: 855

Στα 855 κενά, αν προσθέσουμε επιπλέον, τις εκπαιδευτικές ανάγκες της παράλληλης στήριξης στα νηπιαγωγεία και δημοτικά σχολεία και των τμημάτων υποδοχής, τότε ο απαιτούμενος αριθμός προσλήψεων αγγίζει το νούμερο των 1.100 εκπαιδευτικών κενών.

Το εκπαιδευτικό κίνημα, όλα αυτά τα χρόνια, παλεύει και διεκδικεί διορισμούς μόνιμων εκπαιδευτικών για τα Δημόσια Σχολεία, γεγονός που οδηγεί στην ισότιμη πρόσβαση στη μόρφωση για όλα τα παιδιά και στην ποιοτική αναβάθμιση της παρεχόμενης εκπαίδευσης.  

Στο πλαίσιο αυτό ο Σύλλογος Εκπαιδευτικών Π.Ε. ν. Ηρακλείου «Δ. Θεοτοκόπουλος» θα βρίσκεται στην πρώτη γραμμή των διεκδικήσεων και των αγώνων για μόνιμη και σταθερή εργασία στην εκπαίδευση και παράλληλα στην καθημερινή μάχη, προκειμένου κυβέρνηση και Υπουργείο Παιδείας να καλύψουν όλες τις εκπαιδευτικές ανάγκες της νέας σχολικής χρονιάς.

Σύλλογος Εκπαιδευτικών Πρωτοβάθμιας Εκπαίδευσης Δομήνικος Θεοτοκόπουλος

Διεύθυνση: Τίτου Γεωργιάδη & Γερωνυμάκη, Ηράκλειο Κρήτης, Τ.Κ. 71306
Επικοινωνία: Αυτή η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου προστατεύεται από τους αυτοματισμούς αποστολέων ανεπιθύμητων μηνυμάτων. Χρειάζεται να ενεργοποιήσετε τη JavaScript για να μπορέσετε να τη δείτε. Τηλ. & Fax. 2810227341
Ώρες λειτουργίας 18:00-20:00 καθημερινές